沈阳森林动物园的前身是一家民营企业，原名野生动物园，又称为冰川动物乐园。由于体制机制上的原因，加上经营管理不善，安全事故频发，长期欠薪导致员工罢工，特别是“东北虎批量死亡事件”引起轰动，一度成为全社会舆论关注的焦点，最后被勒令停园整顿。2010年被政府接管，确定为公益性国有企业，2012年重新注册为沈阳森林动物园。
沈阳森林动物园一经成立，便建立和完善了工会组织。工会参与理顺劳动关系的同时，指导职工签订劳动合同，通过补发欠薪，提高工资福利待遇，依法足额缴纳五险一金等实际行动，稳定了职工队伍，增强了企业的向心力和凝聚力。
园区现有职工260人，职工签订劳动合同和入会率均达100%。动物园工会多次聘请市、区总工会专业人员进园针对集体合同和集体协商工作及流程进行培训指导。同时，采取了最接地气的办法，下基层、进班组、访职工、问需求，将征集来的问题和难题分类归纳整理后，本着先易后难的原则协调解决。成熟一项协商一项，落实一项。
几年来，在市总和浑南区总工会的指导下，沈阳森林动物园贯彻落实集体合同条例，开展集体协商，职工工资逐年增长，各项福利待遇不断提高，职工的精神面貌焕然一新。园区开始步入良性循环的轨道，在扭亏为盈的基础上，一跃成为浑南区重点国有企业和东部景区旅游龙头企业。
